昨日、お客様から 電話がかかってきました。 勝手気ままなことを言って 上司の指示に従わない社員に どのように指導したらよいのでしょうか？ という相談でした。 人は変えられないので…
フィードバックのすすめ
CATEGORY 人を育てる
辞めてよかったです！
昨日は、 昨年まで在籍していた 会社の忘年会に お呼ばれしてきました。 ほぼ1年ぶりに みんなに会いました。 自分が所属していた会社に ゲストとして参加するのは 変な感じがします。  …
管理職をどうやって育てたらよいのですか？
前回、管理職を育てるという話を 書きました。 そうしたところ、 管理職をどうやって育てるの？ というご質問をいただいたので、 そのことについて書きたいと思います。 今回のお客様の…
なぜ、やり方を教えてはいけないのか？
昨日は、うちの事務所で 自主開催セミナーを行いました！ 題して・・・ 『今いるメンバーの思考のズレを 直すだけで、会議で決めた目標を 達成できるチームに変えるセミナー』 12月だというのに、 …
人が辞めるのは、その人と離れたいから
昨日、 お客様の社長さんから 電話がかかってきました。 期待していた社員が 辞めると言ってきたそうです。 私は、嫌な予感がしていたので、 「ちゃんとした手を打たないと 辞める可能性がありますよ…
人生を変えるにはどうすればよいのか？
前回のブログで、 キャッシュフローコーチのMVPのことを ご紹介しました。 もう１つ、自分なりに 言語化しておきたいことがあります。 それは 私のブログの先生であり、 今回のパネラーでもある …
自分を変えずに環境を変える
昨日、 娘の部活の発表会があって 娘の学校に行きました。 娘は、 中学校でバトン をやっています。 昨年と比べると、 動きのキレやタイミング、 ダンスのスピードも レベルが上がっているように …
なぜ、ムチャぶりが人を育てるのか？
先日、 管理職の方と 面談をしました。 自分の仕事が一杯あるのに 部下に仕事を任せられない という悩みを抱えていました。 もう少し話を聞くと、 自分もずいぶん ムチ…
新★ダム式経営とは？
経営の神様と言えば、 誰を思い浮かべますか？ 私のような40代後半の人間に とっては、 松下幸之助さんだと思います。 今の人は誰と答えるのかな？ ちなみに、 うちの…
管理職の成長とは？
ある会社で管理職の方の 面談をしている時に こう言われました。 「私、どうしたらいいのでしょうか？」 「会社から新しい仕事が どんどん増えるし、 人が入ってきて教育しないと いけないし…」 &…
