2023年

目標にネガティブだと成長できない

前回のブログで ムーンショットについて書きました。   「ムーンショットと背水の陣」 ムーンショットと背水の陣   月に向かうような 無茶な目標を目指すことで、 その目標は達成できなかったとしても 想…

ムーンショットと背水の陣

立憲民主党の泉健太代表が、 会見で次期衆院選で 獲得議席が150を下回った場合には 引責辞任すると表明しました。   現在、立憲民主党は衆院で97議席。   150議席は1.5倍以上の目標です。 &n…

位置について、よーいどん!

今日も昨日に引き続き チームビルディング経営塾からの お話です。   経営塾はzoomでやりますが、 ゲームをやります。   今回やったゲームは 『私を甲子園に連れって行って!』   甲子園…

会社の理念は遠すぎる

昨日は、チームビルディング経営塾7期の 2回目でした。   6回に分けて、 チームビルディングを実現する 組織の作り方を体系的に お伝えをしています。   2回目のテーマは「目的と目標」です。 &nb…

正しさより共感が大事

先日、お客様の社長さんから こんな話をされました。   なんで、社員は、 あんなことをするのだろう?   私は、社長さんが、 「なんで」という言葉を使わなくなれば マネジメントが上手くいくようになる …

なぜ、リーダーは目標を答えられないのか?

組織で成果を出す上で、 大事なことは、 適切な目標を設定することです。   上手くいっていない組織は 適切な目標設定ができていません。   私がコンサルティングに入る時に それぞれのチームに 目標につ…

心理的安全性だけを求めても意味がない

前回のブログで、 googleのアジア・パシフィック地域の 人材育成を担当した ピョートルさんの著書   『世界最高のチーム』 を紹介しました。   この本について、 もう少し書きたいと思います。 &…

優秀なリーダーの条件

実はGW中に準備していたことがあります。   それは、2023年6月に オープンセミナーを開催する! ということです。   最近、 採用に困っている会社さんが多く 相談を受けるのですが その一方で、定…

怒りは誰も幸せにしない

先日、お客様の社長さんと お話をしている時に こんなことをおっしゃっていました。   「怒りは誰も幸せにしない」   優秀な社長さんであればあるほど、 社員がやっていることに もどかしさを感じていると…

終わる時は終わる

世界保健機関(WHO)が、 新型コロナウイルス感染症に対する 緊急事態宣言を終了すると発表しました。   いや~3年半   長かったですね!   終了宣言があったから、 元に戻るわけではあり…