先日、お客様の会社に行って、 人事担当者の方と採用の話をしている時に こんな話を聞きました。 若い子ほど離職率は高くなる 最初に、この話を聞いた時は、 年齢で離職率が違うなんて! と思いました…
若くても仕事のできる社員の見分け方

先日、お客様の会社に行って、 人事担当者の方と採用の話をしている時に こんな話を聞きました。 若い子ほど離職率は高くなる 最初に、この話を聞いた時は、 年齢で離職率が違うなんて! と思いました…
内閣改造をした岸田首相ですが、 旧統一教会の問題や コロナ対応の問題や 安倍元首相の国葬の問題など、 解決しなければならない問題が山積みです。 どうして、こんなに 問題が山積みになるのか? そ…
昨日、8月10日に、 岸田首相が内閣改造を受けて 記者会見をしました。 岸田首相は会見で、 内閣改造を行った理由について 政策断行により、 数十年に一度とも言われる 難局を突破するため と説明しました。 &…
管理職の方と面談している時に 「でも」が多いことが、 気になりました。 自分としては、 このままではいけないと 思うんですが、でも・・・ やってみたいと思うんですが、 でも・・・ …
いつも、ドラマをネタに ブログを書いていますが、 今クールは忙しくて、 なかなかドラマが見れません。 そんな中でも唯一観ているのが 「競争の番人」です。 公正取引員会を舞台にした ドラマです。…
先日から、 日野自動車の排ガス虚偽報告問題を 取り上げています。 今回で最後にしようと思っていますが、 前回、紹介した報告書の中に こんなことが書かれていました。 当初は、軽微な行為、グレーな…
先日から、 日野自動車の排ガス虚偽報告問題を 取り上げています。 この問題を調査していた 特別調査委員会の報告書が 組織づくりの落とし穴を知る上で、 参考になるので、 今回も取り上げたいと思います。 &nb…
前回のブログで、 組織を立て直すには、 「SSR理論」がポイントだ と書きました。 「人材力」×「組織力」×「関係力」 この順番が大事で、 「人材力」から始める必要がある と書きました。 &n…
昨日のブログで 組織のために個が犠牲になり、 個がつぶれて、 組織はダメになっていくという 話をしました。 こうなってしまった組織を どのように立て直したらよいのか? について書きたいと思います。 &nbs…
日野自動車の排ガス虚偽報告問題を 調査していた特別調査委員会が、 報告書を発表しました。 【公表情報一覧】 エンジン認証に関する当社の不正行為について https://www.hino.co.jp/corp…