子供相手に剛速球を投げない
先日、お客様からパワハラの相談をいただきました。 できるベテラン社員が若手社員に対する教え方が厳しすぎるというのです。 できるベテラン社員にしてみると叱咤激励を含めて、厳しい言葉を使っているということなのだそうです。 し…
マネジメントとは目標を管理することです
先日、経営者の方と研修の打ち合わせをした時にこんな相談をいただきました。 「マネジメント力をつけて欲しい」 これは、本当によく相談されるテーマです。 こんな時に私が質問するのは、何ができていたら、マネジメント力がついたと…
同じ問題を繰り返す人と抜け出せる人は何が違うのか？
前回のブログで、自分が今解決できない問題を、解決できるようになるには、価値観のアップデートが必要だと書きました。 では、なぜ同じ問題を繰り返してしまう人と、そこから抜け出せる人がいるのでしょうか？ その違いを分けているの…
第2の故郷札幌でリフレクションを学ぶ
チームビルディング経営塾の同窓会を札幌で開催しました。 同窓会も、今回で8回目になります。 札幌は、私にとって第2の故郷です。 社会人になって、最初の4年半を過ごした土地だからです。 経営塾の卒業生の皆さんと札幌で学びた…
人と人は違うの本当の意味
前回のブログで佐藤二郎さんと橋本愛さんをめぐるフジテレビのパワハラ騒動のことを書きました。 誹謗中傷や憶測・事実誤認に基づく情報発信にさらされていて、気の毒に思います。 こんな時に思うのは、人と人は違うということの理解が…
唯一の正解があるわけではない
佐藤二郎さんと橋本愛さんの間でフジテレビのドラマの撮影時にハラスメント疑惑があったということで報道が過熱しています。 何が本当なのか？わからないので、この話題についてブログに書くことを控えていました。 しかし、佐藤さんも…
面談が長引いてしまう本当の理由
先日、経営者の方との面談で面談の時間が長くなってしまうという相談を受けました。 なぜ、面談が長引くのでしょうか？ それは、相手が話好きだから…と思われるかもしれません。 しかし、面談が時間通りに終わらないのは、相手の問題…
なぜ、人は言った通りには動かないのか？
先日、管理職の方と面談しているときにこんな話になりました。 発注が遅れると、納品が間に合わなくなるから、早めに発注するように！と部下に言っていたのに言った通りにやらないから、クレームになってしまいました。 上司としては問…
やり方を教えるから教えられない
昨日は富士山登山の練習で、富士山を1合目から5合目まで登ってきました。 実際は1合目の手前の中の茶屋からなので、9キロ、標高差1200mの道のりです。 本番は8月下旬に1泊2日で5合目から頂上を目指します。 富士山登山の…
仲が良い組織ほど成長が止まる理由
サッカーw杯日本代表のメンバーが帰国し監督の記者会見がありました。 なかなか時間がなくて記者会見を見ることができなかったのですがようやく見ることができました。 お隣の韓国とは違い、終始和やかな雰囲気の記者会見でした。 た…
